Sobre el programa
Este taller es ideal para equipos que ya están operando y buscan incrementar su desempeño, mejorar las relaciones entre sus miembros y dar un salto al próximo nivel de liderazgo.
Haremos foco en cinco factores clave, requeridos para que un equipo logre pasar de ser un equipo de trabajo a un equipo de alto rendimiento.
Brindaremos a los participantes de herramientas de evaluación y autodiagnóstico acerca del funcionamiento del equipo en general y su desempeño como miembros y líderes.
Los 5 factores claves que aprenderemos
- La construcción de confianza.
- La resolución de conflictos.
- La creación de una cultura de compromiso.
- El desarrollo de la responsabilidad mutua y colaboratividad.
- El foco en los resultados.
Modalidad
El programa es teórico-práctico y realizaremos actividades individuales y grupales donde podrán integrar los conocimientos y herramientas presentadas.
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Testimonios
Estoy muy agradecida con el equipo y sobre todo con Alejandro por transmitir con humildad, consistencia y generosidad su ser coach para que aprendamos que el coaching es una forma de ser.
En cada una de las clases aprendí algo nuevo, no solo hay consistencia y solidez en los conceptos teóricos, sino que también hay una gran esencia que tiene que ver con abordar el ser en su integridad y eso me permitió comprender mis procesos para luego comprender y acompañar mejor los pocesos de mis clientes.
La formación me brindó conocimientos, herramientas y experiencias que no encontré en formaciones que realice antes en otras escuelas.
Muchas gracias a todos!
Mariana Sánchez
